par Flavie, experte CESU, 25 ans d’expertise dans le secteur médico-social | Août 27, 2025 | Accompagnement & Aidants
Avec l’âge, la mobilité peut devenir plus compliquée, les proches peuvent vivre loin, et les occasions de se voir se raréfier. Pourtant, vieillir ne signifie pas forcément s’isoler. Aujourd’hui, de nombreuses solutions existent pour maintenir un lien social riche,...
par Flavie, experte CESU, 25 ans d’expertise dans le secteur médico-social | Juil 31, 2025 | Accompagnement & Aidants
Qu’est-ce que le droit au répit ? Le droit au répit est une mesure légale et sociale destinée à soutenir les aidants familiaux. Ce sont ceux qui accompagnent au quotidien un proche en perte d’autonomie, malade ou en situation de handicap. Ce droit reconnaît le besoin...
par Flavie, experte CESU, 25 ans d’expertise dans le secteur médico-social | Juil 23, 2025 | Contrat & Relation de travail
Les vacances de l’employeur en CESU peuvent vous être rémunérées : voyons ensemble ce que dit la loi. Lorsque vous êtes salarié à domicile via le dispositif CESU (Chèque emploi service universel), vous êtes lié à un particulier employeur. Ce dernier peut s’absenter,...
par Flavie, experte CESU, 25 ans d’expertise dans le secteur médico-social | Juil 16, 2025 | Contrat & Relation de travail
En 2025, le 14 juillet tombe un lundi et le 15 août un vendredi. Ces jours sont fériés mais leur rémunération dépend de plusieurs critères précis lorsqu’on est salarié à domicile payé via le CESU. Vous êtes auxiliaire de vie en CESU et vous travaillez à ces dates ?...
par Flavie, experte CESU, 25 ans d’expertise dans le secteur médico-social | Juil 9, 2025 | Aides & Financement
Rappel du CESU Le Cesu, service de l’URSSAF, simplifie la déclaration de rémunération pour les services à domicile. Cela s’adresse à tous les particuliers employeurs pour plusieurs besoins. Par exemple, il peut y avoir l’amélioration du quotidien, le soutien aux...
